2024年河北霸州市公开教师招聘333名公告

http://hebei.hteacher.net 2024-06-28 13:30 河北教师招聘 [您的教师考试网]

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3、考试总成绩计算方法

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

根据计划招聘人数和考生考试总成绩，分岗位按1:1的比例确定考察人员名单。比例内末位考生考试总成绩并列的，按面试成绩高者确定。若笔试、面试成绩完全相同，进行加试。

六、考察和体检

(一)考察

8月4日，在报名网站公布考生总成绩、进入考察人员名单和考察通知。由用人单位或其主管部门组织考察，考察的内容主要包括：

1、考察工作突出政治标准，重点考察政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。

2、对拟聘用人员进行入职前违法犯罪信息查询，发现有犯罪记录的人员，取消拟聘用资格。

(二)体检

8月9日在报名网站公布体检人员名单和体检通知。由霸州市人社局负责对进入体检环节的考生组织集中体检，体检标准参照《公务员录用体检标准》(国家和省另有规定的，从其规定)。

七、公示和聘用

根据考试、考察、体检情况，择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在霸州市人民政府网站和报名网站公示7个工作日。

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人员资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的拟聘人员，由事业单位提出聘用意见，经主管部门同意后，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》，经霸州市人社局审批，再报廊坊市人社局备案后，按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、档案、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

由于各种原因，在考察、体检、公示过程中形成的缺额，可以按岗位根据考试总成绩从高分到低分依次递补，未参加面试的不能递补。

八、选择学校

8月22日，在报名网站发布择校通知，由市教体局组织新聘人员选择学校。新聘人员按照通知要求现场择校，高中岗位人员全部聘用到霸州市第一中学，初中岗位和小学岗位人员以学科内不同岗位为组别，根据考试总成绩由高分到低分的顺序逐一选择学校，考试总成绩相同者，面试成绩高者优先选择学校，成绩完全相同者，抽签决定优先选择顺序。每名考生只限选定一所学校，选择确认后不再更改。霸州市原聘用制教师需重新选择学校，人事关系和工资关系转入新学校。

九、注意事项

1、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。

2、请考生报名时认真填写联系方式，务必保证通讯设备畅通，因通讯不畅通造成的后果由考生本人承担。

3、凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、考察、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

本公告由霸州市公开招聘领导小组办公室负责解释。

咨询电话：15100360172。

监督电话：0316-7286806。

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