2024年北京物资学院公开教师招聘28名公告（第一批）

http://beijing.hteacher.net 2024-01-18 17:49 北京教师招聘 [您的教师考试网]

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三、招聘程序

(一)报名

每人限报一个岗位。自公告之日起接受报名，高层次人才岗位和高级职务教师岗位全年接收，将简历投递到各岗位对应的联系邮箱。中级专任教师岗位和辅导员岗位须按照附件模板将简历投递到各岗位对应的联系邮箱，简历投递时间：即日起至2024年2月25日。

简历投递标题：应聘院系+岗位+姓名+最高学历培养学校+学位

如：应聘经济学院金融科技岗张三北京大学博士研究生

(二)考核

1.高层次人才岗位考核程序

(1)各学院根据报名情况提出初步聘用意见，经本单位党政联席会议研究确定后，连同相关证明材料提交人事处。

(2)人事处会同相关职能部门对拟引进人才基本情况进行审核，必要时就拟引进人才学术水平进行同行评议或第三方评价。

(3)高层次人才工作小组对拟引进人才进行考察，提出聘用意见，明确工作职责和待遇，并提请校长办公会审定。

2.高级职务教师岗位考核程序

(1)各学院根据报名情况提出初步聘用意见，经本单位党政联席会议研究确定后，连同相关证明材料提交人事处。

(2)人事处会同相关职能部门对拟引进人才基本情况进行审核，必要时就拟引进人才学术水平进行同行评议或第三方评价。

(3)人才工作委员会对拟引进人才进行考察，提出聘用意见，明确工作职责和待遇，并提请校长办公会审定。

3.中级专任教师岗位、辅导员岗位考核程序

(1)资格审核、面试和试讲(试岗)

应聘各岗位的考察形式以面试和试讲(试岗)为主，专任教师着重考察学术水平和教学能力。本环节由各二级单位组织，旨在考察应聘人员的基本素质和能力。按照岗位需求人数的1:3上报学校，不足1:3的按照实际人数上报。

(2)学校集体考察

学校人才工作委员会在各二级单位初步考察选拔的基础上，对候选人进行集体考察，综合评估，重点考察应聘人员的专业方向与岗位的匹配度、培养潜力及综合素质等，研究确定各岗位推荐人选。

(三)校长办公会审定

校长办公会对各岗位推荐人选情况进行审议，确定各岗位拟聘用人员。

(四)政审、体检和公示

政审由二级单位基层党组织完成，政审内容主要包括应聘人员的思想政治表现、师德素养、道德品质、遵规守纪情况等。

体检标准参照北京市教师资格认定体检标准执行，体检费用自理。

学校将符合聘用条件的拟聘人员信息于学校网页公示7个工作日，公示无异议的按有关规定办理入职手续。

四、其他说明

(一)拟聘用人员为2024年应届毕业生的须在取得博士(硕士)学位一个月内到我校报到并完成入职手续，逾期者将取消聘用资格。

(二)中级专任教师及辅导员服务期限

拟聘用人员在校服务期限为6年，同时，拟聘用专任教师在第一个聘用合同期内(6年，含试用期)应完成规定的岗位任务且达到学校晋升副教授的条件，首聘期未达到学校晋升副教授的条件或考核不合格者不再续聘，辅导员应完成首聘期各项工作任务并考核合格。中级专任教师中符合学校高层次青年英才引进条件的，按照《北京物资学院高层次人才引进与管理办法(试行)》有关规定执行。

(三)诚信要求

招聘过程中，应聘人员必须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡提供虚假信息、伪造相关材料或存在学术不端等情况者，一经发现，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，应聘者本人承担由此产生的一切后果。

(四)本公告的最终解释权归北京物资学院人事处所有。

学校网址：http://www.bwu.edu.cn

人事处联系人：常老师，联系电话：010-89534623

公开招聘工作监督电话：010-89534611

北京物资学院热诚期待您的加入!

2024年1月18日

附件: