2024年湖南常德汉寿县城区学校公开选调教师174名公告

http://hunan.hteacher.net 2024-07-27 10:31 湖南教师招聘 [您的教师考试网]

(四)考试

公开选调考试凭身份证和准考证参加考试，采取笔试、面试和考核相结合的办法进行。

1.笔试

笔试为100分，折合总分占50分，由县教育局具体组织实施，县纪委监委、县委巡察办全程监督组考工作。

(1)时间及地点：笔试时间为2024年8月5日，具体考试时间、地点以准考证上的时间为准。

(2)笔试内容：笔试内容以学科专业知识为主。

(3)笔试成绩公示：8月7日将在汉寿教育信息网公示笔试成绩;8月7日下午2:30—5:30为申请复核成绩时间，联系电话：0736-2862300;8月8日在汉寿教育信息网和教育人事微信群公布面试入围人员名单。

2. 面试

根据笔试成绩按聘用人数1：2的比例确定面试对象，面试的方式为教学试讲，试讲总分为100分，试讲成绩折合总成绩为30分。试讲分为备课和上课，其中备课时间为1小时，占试讲总分的30%;上课顺序按备课顺序进行，时间不超过10分钟，占试讲总分的70%。

(1)时间及地点：

面试时间为2024年8月9日，具体时间、地点以准考证上为准。

(2)试讲内容：初中教师试讲内容为汉寿县八年级下学期现行教材内容;小学教师试讲内容为汉寿县五年级下学期现行教材内容;音乐、体育、美术教师为汉寿县八年级下学期现行教材内容。

(五)考核审查

1. 考核。考核奖励分值20分，具体考核分值项目如下：

(1)第一学历为原211、985学校本科毕业记5分，此项考核分值为5分;

(此项须提供学历证原件和复印件)

(2)近三年参加县级、市级、省级、国家级教育规划课题(教育科研部门组织并认可的)主持人分别记0.5、1、1.5、2分，参与者按主持人的50%记分(须结题)，此项只记获奖级别最高奖，不累计加分，考核最高分值为2分;

(此项须提供获奖证书、通报原件和复印件或有关部门证明)

(3)近三年参加教育主管部门组织的现场类教学比武获得县、市、省、国家级奖励的分别记0.5、1、1.5、2分;参加视频类教学比武按现场类教学比武相同层次的50%记分，同课比武如获得不同层次奖励只计算最高奖项。可累计加分，考核最高分值为2.5分;

(此项须提供获奖证书、通报原件和复印件或相关教研部门证明)

(4)近三学年度参加县教育局组织的毕业考试或调考的教师，排名获得全县乡镇同类学校前10%(含10%)的记2分，排名获得全县乡镇同类学校前11%-20%(含20%)的记1分，此项只记获得名次最高奖，不累计加分，考核最高分值为2分;

(此项由教育局教育股组织核查)

(5)近三学年度连续三年担任学校班主任记1.5分，每少一年扣0.5分，考核最高分值为1.5分;

(此项由学校出据真实性证明，校长要手写签名)

(6)参加援藏援疆支教的教师记1分;参加“三区”支教等教育局组织的县外支教的教师记0.5分，此项只记最高支教层次，不累计加分，考核最高分值为1分;

(此项由学校出据真实性证明，校长要手写签名)

(7)在我县乡镇学校工作满10年计0.5分，满15年及以上计1分，考核最高分值为1分。

(此项由学校出据真实性证明，校长要手写签名)

(8)在县教育局2024年上学期组织的师生同考中，成绩确定为优秀等次的教师计1分。(此项由县教研室组织审核)

(9)教育布局调整撤并学校(沧港中学、大南湖中学)的初中教师加4分。

2. 审查。按笔试、面试、考核分值综合成绩入围人员1:1的比例确定被考察人员。由学校出具综合评价意见，县教育局组织人事股、教育股、教研室、仪电站、体卫艺、党建办等股室对拟录人员进行联合审查，并签字确认人员名单。。

(六)成绩合成

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×30%+考核分值

面试成绩=备课成绩×30%+试讲成绩×70%

(七)结果公示

综合笔试、面试、考核考察情况，对拟调人员在汉寿教育网进行公示。

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责任编辑：云云

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